Un programa de educación no formal marcado por una dimensión experiencial y relacional: "Soy porque eres, solo puedo ser una persona a través de otras personas".

Inspirado por modelos de referencia mundiales de líderes de servidores (como Mandela o Luther King), así como líderes de la comunidad local.

A metodologia Ubuntu está estrutrada em cinco pilares (clique em baixo).

Formatos adaptados a diferentes tipologías: 

Formación de formadores y materiales disponibles de forma gratuita en 3 idiomas:     

Aumentos de autoconfianza, desarrollo personal y profesional, autoestima e autoconocimiento.